为把警示教育对象做“准”，内容做“实”，机制做“深”，氛围做“浓”，郯城县纪委监委创新打造“四面向四为主”廉政教育体系，推动廉政教育由“大水漫灌”向“精准滴灌”转变，实现党员、干部、群众廉政教育全覆盖，积极营造风清气正的良好政治生态。
面向机关领导干部，以德廉教育为主，实现入脑入心入魂，树起清正廉洁的“风向标”
郯城县注意区分不同层级，紧盯领导干部这个“关键少数”，精准开展廉政教育。对领导干部廉政教育基地进行改造升级，所选取的本地典型案例达到93%，充分发挥“用身边事教育身边人”的作用。把警示教育列为县委党校主体班次的必设课程，在全县领导干部、科级干部、青年干部等各级各类培训班上，县委书记刘连栋坚持讲廉洁“第一课”。同时，多次邀请市纪委领导到郯城讲廉政党课，县纪委书记张庆功也定期为全县科级以上干部讲廉政党课，县纪委常委、监委委员纷纷到县直部门和乡镇讲廉政党课，倡树廉政新风。年以来，共开展讲廉政党课活动40余次，受教育人数达余人。
面向执法系统干部，以以案促改为主，发挥震慑警示作用，建起党纪国法的“高压线”
针对执法系统人员违纪违法问题多发频发的问题，郯城县制定出台《加强乡镇（街道）和县直部门单位中层干部日常监督改进作风建设的工作办法（试行）》，充分发挥以案促改作用。选取县税务局为示范点，打造具有行业特点的执法教育基地，专门设立案例警示篇，展示近年来查处的执法人员违纪违法案件。目前，已有余名执法人员接受警示教育。同时，郯城县还把“警示教育大会”开到案发单位，对身边的典型案例进行深刻剖析，以案释法，以案促改。在县综合行政执法局召开的警示教育大会上，该局1名干部被当场宣布立案。会后，该局3名党员干部主动向组织交代了违纪违法问题。局办公室主任马方舟感慨道：“曾经的同事在一次次诱惑中迷失自我，走上违法乱纪的道路，我很痛心。同时也不断提醒自己，要时刻保持初心，坚守理想信念。”
面向乡镇基层干部，以制度推动为主，促进刚性约束，筑牢保护民生的“防护网”
今年以来，针对村级小微权力清单不明确、运行不规范、监督不到位等问题，郯城县为乡村干部量身打造了基层干部廉政教育基地，组织全县社区、村党组织书记分批次参观学习。目前，该基地已接待农村基层干部余人次。郯城县以织密基层权力运行“廉政防护网”为切入点，开展监督完善村级小微权力运行工作，梳理规范出村级“八项权力”和权力运行“十个不准”。县纪委监委立足发挥“监督保障执行、促进完善发展”作用，建立健全小微权力运行“”监督完善体系，制定出台《郯城县村级小微权力运行监督和责任追究办法（试行）》，不断推动全面从严治党向基层延伸。
面向农村党员群众，以廉政文化为主，推动化风成俗，打通干群关系的“连心桥”
郯城县注重廉政文化建设，弘扬廉政家风，引导党员群众廉洁齐家，培养现代文明人格。各乡镇积极建设社区廉政文化广场，筑牢廉政根基。马头镇建设了以“莲”文化为特色的采莲湖社区廉政文化广场和南园村廉政法制广场；杨集镇建设了“荷园”廉政文化广场；红花镇以中国结为载体，打造“廉政之结”教育长廊，弘扬“真善美”文化内涵；花园镇深入挖掘郯城籍明代御史张景华廉政故事，建设廉政教育文化广场。同时，充分发掘柳琴戏、郯马五大调、东海孝妇、于公等文化资源，打造一批廉政文化精品，将廉政文化送到基层，推动清风正气、化风成俗。
青山遮不住，廉教正芳华。年以来，郯城县共计余人次分级分类接受廉政教育，变以往的“大锅饭”为如今的“定制餐”“特色餐”，让永葆清正廉洁的政治本色蔚然成风，不断推动全县各项事业发展迈向新台阶。（高元贤宋兆瑞）
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